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聘任书是用于正式聘请某人担任特定职位或承担特定职责的文件。它通常包含雇佣条件、薪酬待遇、工作职责和双方的权利义务等内容。
根据《劳动法》及相关法律法规的规定，经过本公司研究决定，现聘任您为本公司的[职务]，具体约定如下：
1. 工作职责：您将负责[具体工作职责]，并需按照公司安排完成相关工作
2. 薪酬待遇：您的月薪为[具体数额]元整，薪酬结构详见附件。
3. 试用期：您将在本公司进行为期[具体时间]的试用期，期满后经公司考核合格即转为正式员工。
4. 工作时间：您将遵守公司的工作时间安排，不得擅自违反。
5. 保密条款：您应当严格遵守公司的保密规定，不得将与公司有关的商业秘密泄露给他人。
6. 其他：其他双方约定事项详见附件。
7. 生效日期：本聘任书自双方签字之日起生效。
8. 解释权：本聘任书最终解释权归本公司所有。
以上仅为简单范例，实际聘任书内容可能因公司和职位不同而有所差异。
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